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江西财经大学坐落于英雄城南昌市，是一所财政部、教育部、江西省人民政府共建，以经济、管理类学科为主，法、工、文、理、农、教育、哲学、历史、艺术等学科协调发展的高等财经学府。根据我校发展规划和需求，现委托江西省人力资源有限公司面向社会公开招聘劳务派遣人员，具体如下。

一、招聘岗位

本次招聘岗位共计18个，其中教师岗位3人，其它岗位17人，岗位详细信息见附件1。

二、招聘岗位基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。

(三)具有良好的品行。

(四)具有正常履行职责的身体条件。

(五)具有符合岗位要求的工作能力。

(六)具备应聘岗位所要求的其他资格条件。

(七)根据《事业单位人事管理回避规定》，考生不得报考应聘后构成回避关系的岗位；

(八)具体要求见附件1。

三、招聘程序

招聘工作实行公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。

（一）网上报名

 有意向者，请进入江西财经大学人事处官网（https://jxcdhr.jxufe.edu.cn/zp.html），投递个人简历，简历命名为“姓名+应聘岗位+联系电话”，并填写“江西财经大学劳务派遣人员应聘报名表”（见附件2）。

报名时间：2025年6月25日--2025年7月3日

（二）资格初审

资格初审通过人员将接到电话通知参加考核，指定时间未到者视为自动放弃。

（三）考核

1、教师岗考核方式：考核采取笔试和试讲的方式进行，笔试和试讲各占总成绩的50％，均采用百分制。总成绩计算办法为：考核总成绩＝笔试成绩×50％＋试讲成绩×50％（总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位）。

2、其他岗位考核方式：考核采取笔试和面试的方式进行，笔试和面试各占总成绩的50％，均采用百分制。总成绩计算办法为：考核总成绩＝笔试成绩×50％＋面试成绩×50％（总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位）。

（四）录用

根据学生总成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定拟录用人员名单。由人力资源中心通知体检、心理测试、考察，合格者办理录用手续。如录用者自动放弃，用人单位研究，可将依次递补。

四、有关说明

(一)每名应聘人员限报名1个岗位。

(二)因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的，受党纪、政务处分且2025年6月24日未满处分期限的，不得报考。

(三)对应聘人员的资格审查贯穿公开招聘工作全过程，在招聘的任何阶段及试用期间发现应聘人员与应聘条件不符或弄虚作假的，一经查实，取消面试资格或聘用资格。

(四)本次招聘公告由江西财经大学人力资源中心负责解释。

五、联系方式

人事处、人力资源中心熊老师，电话：0791-83813850

具体岗位联系方式见附件1

附件1：江西财经大学2025年上半年劳务派遣人员招聘岗位计划表

附件2：江西财经大学劳务派遣人员应聘报名表

                                                                                               江西财经大学

2025年6月25日